Producto Owner (Responsable de Unidad de Banca Grupal) - Lima

Impulsamos el desarrollo de los más desfavorecidos mediante las Finanzas Productivas Responsables y necesitamos de tu talento para esta misión. En el marco de la misión de nuestra empresa, se requiere incorporar a un(a) RESPONSABLE DE UNIDAD DE BANCA GRUPAL (DESARROLLO DE PRODUCTO) con el siguiente perfil:



Requisitos:

• Profesional universitario (bachiller o titulado) de las carreras de Administración, Contabilidad, Marketing, Economía, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas y afines.

• Contar preferentemente con alguna especialización relacionada a uno de los siguientes puntos: SQL, Data Studio.

• Conocimientos sólidos en Metodologías agiles (Scrum).

• Experiencia laboral mínima de 2 años desarrollando productos en el sector financiero como PO.

• Conocimiento de herramientas de maquetación (Deseable)

• Experiencia liderando equipos de trabajo.

• Disponibilidad para realizar viajes en el marco de sus funciones.

Competencias personales:

Pensamiento estratégico, alta capacidad de análisis, gestión de equipos, capacidad para trabajar en función a metas, gestión del cambio, capacidad para la resolución de problemas, comunicación efectiva, habilidad como facilitador de conocimientos y generar oportunidades de mejora.



Misión del cargo:

Acercar los diversos productos activos y pasivos que ofrece la Empresa a los clientes a través de sus canales físicos, electrónicos y virtuales existentes, proponiendo políticas, procedimientos y herramientas de mejora de indicadores de eficiencia y productividad.

Principales funciones:

• Dirigir las mesas de implementación de mejoras de productos grupales en coordinación con el Gerente de Productos de Créditos.

• Definir los Planes de Acción de los créditos grupales vigentes, saldo de colocaciones, número de clientes, número de grupos y calidad de cartera.

• Diseñar el Plan de Sesiones Educativas.

• Implementar las actividades, estrategias, programas y planes de acción, en coordinación con los Responsables de Negocio Grupal, que permitan alcanzar las metas e indicadores definidos para el producto.

• Monitorear y supervisar la calidad de trabajo en la oferta del servicio financiero del producto créditos grupales e identificar las causas recurrentes para implementar las medias correctivas en coordinación con el Administrador de Negocios Grupales o Responsable de Negocio Grupal. Cumplir con las demás funciones que le asigne el jefe inmediato superior, inherentes a su cargo.

• Trabajar en estrecha colaboración con los stakeholders para comprender y documentar los requisitos del producto.

• Desglosar los requisitos en historias de usuario y tareas más pequeñas para el equipo de desarrollo.

• Establecer prioridades claras para el desarrollo del producto en base a diferentes criterios (incluyendo monetización), garantizarando una comunicación efectiva con el equipo.

• Participar en las ceremonias ágiles, como las reuniones de planificación y revisión, para garantizar el cumplimiento de los objetivos y la entrega de valor.

• Cumplir con las demás funciones que le asigne el jefe inmediato superior, inherentes a su cargo.

Ofrecemos:

• Grato ambiente de trabajo.

• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.

• Remuneración acorde al mercado.

• Seguros y otros beneficios no remunerativos.

• Oportunidades de desarrollo personal y profesional.

*Convocatoria Apta para personas con discapacidad.

Requerimientos

• Educacion mínima: Universitario
• Años de experiencia: 5
• Disponibilidad de viajar: Sí

Resumen del empleo